Fredag den 17. maj 2013
Projektmedarbejder på CKI og kandidatstuderende på Tværkulturelle Studier ved Institut for Tværkulturelle og Regionale studier, Københavns Universitet.
Elizabeth Löwe Hunter har en bachelor i Kultur- og Sprogmødestudier og Performance design fra RUC i 2010. Elizabeth har indenfor begge fag skrevet projekter med udgangspunkt i samfundet på Nørrebro, København, i samarbejde med lokale aktører. Hun har tilbragt et år i Paris og studerede Information et Communication ved Université Paris Ouest Nanterre.
Elizabeth har kompetencer indenfor kultur- og sprogmøder, samfunds- og kulturanalyse og videnskabsteori, og har erfaring med at anvende det i konkrete projekter og på eget empirisk materiale. Hun har erfaringen med konceptudvikling, eventplanlægning og –afvikling.
Hos CKI varetager Elizabeth Löwe Hunter projektrelaterede opgaver såsom tekster, research og kommunikation. Hun har været med til at arrangere Kan kulturen gøre verden større, en høring om UNESCOs konvention for kulturel mangfoldighed, i Politikens hus. Hun er blandt andet projektmedarbejder på konferencen NEXT STEP EU.
Derudover opstarter og deltager hun løbende i små og store kunst- og kulturprojekter i fritiden.
Elizabeth Löwe Hunters tilgang til kulturfeltet trækker i høj grad på egne erfaringer. Elizabeths opvækst har været præget af en mangfoldighed af kultur og spiritualitet fra forskellige verdensdele. Hun har mange års erfaring med dans og har oplevet kunstens samlende egenskab og udviskning af sociale skel. Elizabeth er særligt interesseret i og kritisk overfor på hvilke måder kulturer og sociale kategorier bliver repræsenteret i samfundet og hvilke effekter det kan have på idéer om normer og afvigelser.
Publikum | Fra idé til handling: Kom i gang
Publikum | Quickguide til publikumsudvikling og interkultur
Publikum | Nye måder at tænke publikum på
Publikum | Bogen 'Publikum og interkultur'
Publikum | Fremtidens publikumsudvikling | Rotterdam Uitburo
Outreach | Hvis ikke Mohammed kommer til kunsthallen... | Kunsthallen Nikolaj
Outreach | Museet rykker ud på gaden | Københavns Bymuseum
Museer | Da Union Jack blev udskiftet med Union Black | Tate Britain
Museer | Fra nationalkultur til kulturarv for alle | Anne Frank Hus og Museum
Kulturhuse | Marketingsdirektør: Mangfoldighed er en god forretning | Southbank Centre
Kulturhuse | Talentopdyrkning tiltrækker nyt publikum | Southbank Centre
Teatre | En ægte relation til publikum er første skridt | Egnsteatre
Teatre | Områdets unge skal sikre teatrets fremtid | Battersea Arts Centre
Teatre | Man opnår ikke noget ved at gøre det samme igen og igen | Bijlmerpark Teater
Teatre | Kunsten at kende sit publikum | Bijlmerpark Teater
Teatre | Globalisering er alle steder | Podium Mozaiek
Teatre | Nye rollemodeller | Opgang2
Teatre | Omstilling til det interkulturelle | Taastrup Teater
Festivaler | Festivalen som publikumsfornyer | Rotterdam Festivalerne
Rekruttering | Træner unge til topposter i kulturlivet | Battersea Arts Centre
Rekruttering | Rekrutteringsarbejdet starter med os selv | Howard Ross
Rekruttering | Ansatte afspejler publikum | Taastrup Teater
Kulturstrategi | Kulturhus Århus
Kulturstrategi | Københavns Kommune
Kulturstrategi | Statsstøtte til mangfoldighed | Statens Kunstråd
Støtte til vækstlaget | Rise Cph
Støtte til vækstlaget | 8210 Rap Dance Center
Undervisning | Mangfoldighed i musikfaget | Eva Fock
Musikscenen | Nye rollemodeller | Simona Abdallah
Musikscenen | Udvidelse af scenen | Missing Voices
Minoritets-stemplet | Tal om kunsten, ikke kunstnerens baggrund | Anonym kunstner
